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2018年10月現代管理學真題

卷面總分:100分     試卷年份:2018    是否有答案:    作答時間: 150分鐘   

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在管理思想史上,被稱為“組織理論之父”的是()

  • A、泰勒
  • B、赫伯特·西蒙
  • C、梅奧
  • D、馬克斯·韋伯
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在績效考核中,考核人員因對某一類人員籠統、機械、僵化的主觀認識而影響考核結果所形成的偏差是()

  • A、刻板印象偏差
  • B、近因效應偏差
  • C、暗示效應偏差
  • D、暈輪效應偏差

社會調查研究方法的本質是一種定性研究方式。

  • A、正確
  • B、錯誤
  • C、O
  • D、O

某員工剛到公司工作,喜歡表現自己,打小報告,領導對此不予理睬。這種做法屬于()

  • A、積極強化
  • B、消極強化
  • C、懲罰
  • D、消退

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